孩子推了一下老师，学校有可能开除他吗？

孩子推老师属不当行为，但开除需视情节及校规。分析：从法律角度看，孩子推老师是不尊重师长、违反学校纪律的行为。然而，学校是否因此开除学生，需考虑行为的具体情节、孩子的年龄、心理状态，以及学校校规的具体规定。一般而言，轻微推搡不至于导致开除，但若行为恶劣、影响严重或屡教不改，学校有权依据校规采取相应纪律措施。提醒：若学校提出开除等严厉处分，或孩子行为显示出暴力倾向、屡教不改，表明问题已较严重，应及时寻求教育专家或法律顾问的帮助。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题常见方式包括：学校内部教育批评、家长配合教育、心理辅导介入、以及依据校规进行纪律处分（如警告、记过等）。选择建议：轻微行为首选学校内部教育及家长配合；若行为反复或出现心理问题迹象，应考虑心理辅导；若情节严重或影响恶劣，则依据校规采取相应纪律措施。
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具体操作：1.轻微情况：学校老师对孩子进行口头警告，并通知家长加强家庭教育，要求孩子向老师道歉。2.反复行为：学校可给予书面警告或记过处分，同时要求家长陪同孩子参加学校组织的行为规范教育课程。3.心理问题迹象：联系专业心理辅导老师对孩子进行心理评估与辅导，同时与家长沟通，共同制定教育方案。4.严重情节：若孩子行为构成校园欺凌或严重影响教学秩序，学校可依据校规提出开除等严厉处分，但应确保程序合法，给予孩子及家长申诉机会。在此情况下，家长可考虑寻求法律援助，确保孩子权益不受侵害。